管理人について

何者か
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IT業界で「雇われたまま」年収2,000万を超えた中間管理職OBです。

職歴だけ書くと「勝ち組」に見えますが、途中に一度、過労で完全に折れています。休職です。当時の主治医には「あと3ヶ月遅かったら戻れなかった」と言われました。

その地獄から這い上がるときに学んだことを、このサイトに書いています。

「頑張れ」と言われると殺意が湧くタイプです。

世の中の「年収アップ術」や「マネジメント本」の8割は、経営者目線か精神論かその両方です。リスクの取り方も、リソースの配分も、雇用される側とは根本的に違う人間が書いた話を、「自分の話」として読んでいる中間管理職が多すぎる。

「頑張り方」ではなく「省エネで生き残る算数」を書いている場所が少ない。だから自分で作りました。

AI の使い方、期待値コントロール、上司と部下の交渉術、消耗しない会議設計——そういう話です。

ただし「うまくやる方法」ではなく、「なぜそれで消耗しているのかの構造」を先に分解します。問いが変われば、答えは自動的に変わります。

月数件だけ、15分の無料コンサルを受けています。

「自分の燃料残量とAI武装の優先順位を知りたい」という人向けです。転職相談や独立支援はやっていません。雇われたまま生存する精度を上げることだけが守備範囲です。